Värbamine ja sihtotsing

Värbamine ja sihtotsing on kaks eri lähenemist. Kui vajad kiiret ja laiemat kandidaatide ringi, sobib tavapärane värbamine. Kui otsid konkreetset eksperti, kes praegu ei otsi tööd, sobib sihtotsing ehk headhunting.

Tavapärane värbamine

Avaldame kuulutuse, sõelume kandideerijad ja valime välja need, kes sobivad. Sobib spetsialistidele, keskastme juhtidele ja suuremahulistele töökohtadele.

Sihtotsing (headhunting)

Kaardistame turu ja otsime inimesi, kes teevad sarnast tööd juba mujal. Võtame nendega isiklikult ühendust. Sobib juhtidele ja kitsa eriala ekspertidele. Protsess on konfidentsiaalne.

Kumb sobib sinu jaoks

Kirjelda meile ametikoht ja vajadus, ning soovitame sobivaima lähenemise.